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Amtsblatt VG Kandel
Ausgabe 41/2022
Verbandsgemeinde
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Stellenausschreibung Klimaschutzmanager ab 01.01.2023

Die Verbandsgemeindeverwaltung Kandel sucht zum 01.01.2023 bzw.

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Klimaschutzmanager/in (m/w/d)

für den Fachbereich Natürliche Lebensgrundlagen und Bauen

Ihre Aufgaben:

Umsetzung des kommunalen Klimaschutzkonzepts der Verbandsgemeinde Kandel;

Organisation und Durchführung von Veranstaltungen;

Gründung, Ausbau und Pflege von Netzwerken;

Umsetzung und Fortschreibung des Maßnahmenkatalogs;

Monitoring der Energie- und CO2-Bilanz der Verbandsgemeinde;

Einrichtung eines Energiemanagements auch für kommunale Objekte unter Berücksichtigung des Klimaschutzkonzeptes, Fördermittelakquise;

Berichterstattung in den politischen Gremien.

Ihr Profil:

abgeschlossenes Studium in den Bereichen Energie/Klimaschutz/Umwelt/Geographie bzw. eine vergleichbare Qualifikation;

ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit;

gute Kenntnisse im Themenbereich Klimaschutz und erneuerbare Energien sowie Projektmanagement und Öffentlichkeitsarbeit;

Führerschein der Klasse B;

Flexibles Arbeiten, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten;

Berufserfahrung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung.

Wir bieten:

eine befristete Einstellung für die Dauer der Förderung, aktuell bis 31.12.2023, eine Entfristung ist beabsichtigt;

Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen;

eine interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit;

flexible Arbeitszeitmodelle und gute Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie;

eine angemessene Vergütung je nach persönlicher Eignung

bis zur Entgeltgruppe E 10 TVöD.

Interessentinnen/Interessenten richten ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens zum 31.10.2022 an die

Verbandsgemeindeverwaltung Kandel

- Personalamt -

Gartenstr. 8, 76870 Kandel

oder gerne per E-Mail an personalamt@vg-kandel.de.

Telefonische Auskünfte erhalten Sie bei Herrn Ralf Wagner, Tel.: 07275/960 225.

Im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten können nicht erstattet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des Landesdatenschutzgesetzes Rheinland-Pfalz zu.

Die datenschutzrechtliche Vernichtung nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens wird garantiert.

Es wird ausdrücklich darauf hingewiesen, dass die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgeschickt, sondern datenschutzgerecht vernichtet werden. Wir bitten daher, lediglich Kopien der Bewerbungsunterlagen einzureichen.