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Amtsblatt der Stadt Gladenbach
Ausgabe 49/2022
Amtliche Bekanntmachungen
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Stellenausschreibung - eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Fachdienst „Bauhof“

Stellenausschreibung

Die Stadt Gladenbach beabsichtigt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Fachdienst „Bauhof“

mit Schwerpunkt Unterhaltung der Grünflächen einzustellen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit derzeit 39 Wochenstunden.

Das Aufgabengebiet umfasst alle anfallenden Tätigkeiten auf dem städtischen Bauhof.

Voraussetzung für die Besetzung dieser Vollzeitstelle sind:
  • die erforderliche Ausbildung in einem Handwerksberuf (Baumpfleger / Forstwirt o. ä.)
  • Führerschein der Klassen B und C, C1, C1E, CE
  • Erfahrungen im Bereich Baumfällungen/Baumpflege sind zwingend erforderlich mit den entsprechenden Nachweisen

Gesucht wird eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit. Von der/dem Mitarbeiter/in erwarten wir Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z. B. Sondereinsätze bei Naturkatastrophen, Schichtdienst im Winterdienst bzw. bei Beerdigungen an Sonn- und Feiertagen). Sicheres und höfliches Auftreten setzen wir ebenso voraus wie selbständiges und verantwortliches Arbeiten. Der Umgang mit einer Seilwinde ist erwünscht.

Wir bieten:
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Tarifliche Jahressonderzahlung
  • Zusätzliche Altersversorgung durch die ZVK (Zusatzversorgungskasse)
  • JobTicket Premium inkl. Mitnahmeregelung zur Nutzung im gesamten RMV-Gebiet
  • Bike-Leasing

Die Vergütung und alle weiteren Beschäftigungsbedingungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen von Frauen sind erwünscht.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum

16. Dezember 2022

an den

Magistrat der Stadt Gladenbach

Fachdienst Personal

Postfach 1240

35068 Gladenbach

oder

personal@gladenbach.de.

Bitte reichen Sie in den Bewerbungsunterlagen nur Kopien ein, da es uns aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist, Ihre Bewerbungsunterlagen zurückzusenden.

Mit der Abgabe der Bewerbung erklärt sich der/die Bewerber/in für eine Speicherung der persönlichen Daten während des Bewerbungsverfahrens einverstanden. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich für Zwecke des Bewerbermanagements. Ihre Bewerbungsdaten/-unterlagen löschen/vernichten wir 3 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.