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Kirchheimer Nachrichten
Ausgabe 2/2023
Aus dem Rathaus wird berichtet
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Stellenausschreibung

Der Zweckverband Knüllgebiet sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/einen Regional-manager*in (m/w/d)

Zur LEADER-Region Knüll gehören 11 Kommunen in den Landkreisen Schwalm-Eder und Hersfeld-Rotenburg (Breitenbach am Herzberg, Frielendorf, Homberg (Efze), Kirchheim, Knüllwald, Neuenstein, Neukirchen, Niederaula, Oberaula, Ottrau, Schwarzenborn).

Der Verein zur Regionalentwicklung im Knüllgebiet e.V. hat als Träger des LEADER-Prozesses den Zweckverband Knüllgebiet mit dem Regionalmanagement beauftragt. Bereits seit 1995 ist der Knüll als LEADER-Region anerkannt. Der Zweckverband Knüllgebiet wird als Körperschaft öffentlichen Rechts von seinen Mitgliedskommunen und zwei Landkreisen getragen. Der Zweckverband ist außerdem Träger des neuen Naturparks Knüll.

Ziel der Stelle ist die Durchführung des Regionalmanagements auf Grundlage der Lokalen Entwicklungsstrategie, die für die LEADER-Region Knüll erarbeitet wurde.

Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine Vollzeitstelle, die zunächst auf eine Projektdauer bis 31.12.2027 befristet ist. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, die Besetzung von zwei halben Stellen ebenfalls vorstellbar. Dienstort ist 36286 Neuenstein.

Aufgaben
  • Eigenständige Konzeption/Entwicklung und Durchführung von (Förder-) Projekten auf Grundlage der Lokalen Entwicklungsstrategie
  • Strategische Weiterentwicklung der Ziele, Maßnahmen und Projekte
  • Akquise von Fördermitteln, Fördermittelbewirtschaftung und -abrechnung
  • Beratung und Unterstützung von Projektträger*innen
  • Akquise und Auswahl von Kooperations- und Netzwerkpartner*innen
  • Kommunikation mit Bewilligungsstellen, Behörden etc.
  • Monitoring, Evaluation, Dokumentations- und Berichtspflichten
  • Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
  • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Übernahme von Referent*innen- und Moderator*innen-Rollen
  • Zusammenarbeit mit Kommunen, Behörden, Institutionen
  • Vertretung der LEADER-Region in Gremien, Arbeitskreisen, etc.
Anforderungsprofil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium (Bachelorabschluss oder Diplom-Ingenieur FH) in den Bereichen Regionalentwicklung, Wirtschaft, Geografie oder vergleichbare Qualifikation
  • sicherer Umgang mit den Office-Anwendungen und dem Internet
  • ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
  • betriebswirtschaftliche und Kenntnisse des Förderwesens sind von Vorteil
  • Freude an der Vernetzung/Koordinierung und der Arbeit im Team
  • einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung
  • Englischkenntnisse
  • Führerschein Klasse B
Unser Angebot:

Sie erhalten die Möglichkeit, das Regionalmanagement in einer innovativen LEADER-Region mitzugestalten. Wir bieten Ihnen vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD.

Wir werden schwerbehinderte Bewerber*innen bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität oder Herkunft.

Die Stellenbesetzung erfolgt nach Bewilligung der Fördermittel.

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Katrin Anders oder Mareike Urbanek (06677 9399040 oder info@knuell.de).

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 16.01.2023 an info@knuell.de (Alle Unterlagen in einem Dokument, max. 5 MB).

Freiwilliges Ökologisches Jahr im Naturpark Knüll

Die Einsatzstelle liegt im Naturpark Knüll in Nordhessen. Die Geschäftsstelle befindet sich auf Schloss Neuenstein in der Nähe des Eisenbergs, ca. 14 km von Bad Hersfeld und 60 km von Kassel entfernt. Der nächste Bahnhof ist in Bad Hersfeld. Das direkte Umfeld ist dörflich geprägt.

Einsatzstelle

In der Einsatzstelle sind derzeit 4 Mitarbeiter/innen hauptamtlich beschäftig. Der Träger des Naturparks ist ein kommunaler Zweckverband, die Geschäftsstelle ist auch für das LEADER-Regionalmanagement zuständig. Im Naturpark liegen 17 Städte und Gemeinden.

Naturparke sind Modellregionen für nachhaltige Entwicklung und zielen insbesondere auf die Stärkung ländlicher Räume, den Erhalt der biologischen Vielfalt und den Klimaschutz ab. Das Engagement gliedert sich dabei in vier Themenkomplexe:

  • Naturschutz und Landschaftspflege
  • Erholung und nachhaltige Tourismusangebote
  • Bildung für nachhaltige Entwicklung
  • Nachhaltige Regionalentwicklung

Naturräumlich gliedert sich der Naturpark in eine eher offene Basalt-Kuppenlandschaft im Norden, einen großflächig bewaldeten Bereich im Osten und eine fruchtbare Ackerlandschaft im Westen. Im Südosten öffnet sich der Naturpark zur Fuldaaue hin. Ökologisch wertvoll sind vielfältige Waldstandorte, naturnahe Wiesen-Bachtäler, Streuobstwiesen und Auwald-Flächen. In der Naturparkregion liegen eine Reihe von Schutzgebieten (Naturschutz-, Vogelschutz-, FFH- und Landschaftsschutzgebiete). Im Naturpark liegt der Wildpark Knüll und das Umweltbildungszentrum Licherode.

Aufgabenbereich der Teilnehmenden des FÖJs

Der oder die Teilnehmende unterstützt das Naturpark-Team bei

  • der Planung und Durchführung von Veranstaltungen
  • der Öffentlichkeitsarbeit (Entwicklung von Printprodukten, Verfassen von Texten für Pressemeldungen/die Internetseite, Erstellen von Fotos)
  • der Entwicklung und Pflege von Wanderwegen
  • dem Einsatz von ehrenamtlichen Naturparkführer/innen
  • die Konzeption und Durchführung von Bildungsveranstaltungen (z.B. mit Kitas und Schulen)
  • Mitarbeit in Projekten (z.B. Monitoring, Biotopflege)
  • Mithilfe bei der Pflege eines Naturgartens
  • der Pflege von Datenbanken
  • allgemeiner Verwaltungstätigkeit

Der oder die Teilnehmende darf ein eigenes Projekt durchführen. Es können eigene Schwerpunkte gesetzt werden.

Darüber hinaus gibt es bei Interesse die Möglichkeit, bei einer benachbarten Naturpädagogin und Landwirtin im Nebenerwerb hineinzuschnuppern. Dort kann der/die FÖJler/in nach Absprache vertiefte Einblicke in die Bildungsarbeit und das Führen eines landwirtschaftlichen Betriebs im Nebenerwerb mit Schwerpunkt seltene Nutztierrassen zu erhalten. Hierzu gehörten auch praktische Arbeiten auf dem Hof.

Unterkunft und Verpflegung / Arbeitskleidung

Für Unterkunft und Verpflegung wird ein finanzieller Ausgleich gezahlt. Bei der Suche nach einer Unterkunft sind wir gerne behilflich. Besondere Arbeitskleidung ist nicht erforderlich, die Kleidung sollte jedoch den Aufenthalt im Freien bei unterschiedlicher Witterung ermöglichen.

Besonderheiten

Ein gewisses Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung sind von Vorteil, Teamfähigkeit Voraussetzung. Grundlegende Computerkenntnisse sollten vorhanden sein. Ein Führerschein und ein Auto sind aufgrund der ländlichen Umgebung und der großen Naturparkfläche empfehlenswert. Der oder die Teilnehmende sollte Freude am Aufenthalt und der Bewegung draußen sowie am Umgang mit Menschen unterschiedlicher Zielgruppen haben und kommunikativ sein. Gelegentlich kommen Abend- und Wochenendeinsätze vor, die durch Freizeit ausgeglichen werden.

In der Regel dauert das FÖJ genau ein Jahr und startet im September. Der Dienstsitz ist Schloss Neuenstein. Bewerben kann man sich ab sofort mit einem Motivationsschreiben und einem Lebenslauf per E-Mail an info@knuell.de.

Infos zum Naturpark gibt es hier auf der Homepage, zum FÖJ unter www.foej-hessen.de. Dort ist auch eine Einsatzstellenbeschreibung zur FÖJ-Stelle im Naturpark Knüll zu finden (Nr. 93) sowie der Bewerbungsbogen.

© Claudia Fink

GrimmHeimat NordHessen

© 2023 Naturpark Knüll

Zweckverband Knüllgebiet

Schloss Neuenstein

Schlossbergweg 2

36286 Neuenstein

+49 6677 93 99 040

info@knuell.de