Stellenausschreibung

Willkommen im

Für den Fachbereich Allgemeine Verwaltung und Bürgerservice -Standesamt - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Standesbeamten (m/w/d)

Das sind ihre Aufgaben:

• Prüfung, Durchführung und Beurkundung von Eheschließungen

• Beurkundung von Geburten und Sterbefällen

• Prüfung und Vornahme weiterer besonderer Beurkundungen nach dem Personenstandsgesetz

• Bearbeitung/Entscheidung von/über öffentlich-rechtlichen Namensänderungen

• Erteilung von Auskünften und Ausstellung von Urkunden aus den Personenstandsregistern

• Fortführung der Personenstandsregister sowie Digitalisierung der papiergebundenen Personenstandsregister

• Erteilung von Auskünften aus dem Staatsangehörigkeitsgesetz

• Prüfung der rechtlichen Voraussetzungen auf Einbürgerung in den deutschen Staatsverband

• Antragsannahme und Prüfung der Unterlagen auf Vollständigkeit

• Elektronische Erfassung der Antragseingänge und Übermittlung an die obere Verwaltungsbehörde

• Fortführung und Überwachung der Anträge während des Einbürgerungsverfahren

• Annahme und Aushändigung von Urkunden

Worauf es uns ankommt:

• Abschluss als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d/) mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung

• mindestens 6-monatige Berufserfahrung als Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Standesamt und Nachweis über die erfolgreiche Teilnahme am Grundseminar Personenstands- und Familienrecht mit Prüfung

• Kenntnisse der Rechtsvorschriften (z.B. PStG, PStV, BGB, EGBGB, StAG, AufenthG)

• Kenntnisse in AutiSta, emeld21, estang

• sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein korrektes, sicheres, gepflegtes und freundliches Auftreten

• strukturierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Bereitschaft zur Aus- und Fortbildung und zur Arbeit auch außerhalb der regulären Dienstzeit und am Wochenende

Was wir Ihnen bieten:

• unbefristeter Arbeitsvertrag mit 39 Stunden pro Woche, die Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten (Mobile-Office)

• ein teamorientiertes und angenehmes Arbeitsklima

• qualifizierte Einarbeitung

• Entgelt je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 9a bis Entgeltgruppe 9b TVöD-V

• Jahressonderzahlung

• Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung

• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

• jährliche Fort- und Weiterbildung

• betriebliches Gesundheitsmanagement

• betriebliche Altersvorsorge

• Bike-Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum 15.03.2024 an den

Magistrat der Stadt Vellmar, FB 1 – Personalsteuerung, Rathausplatz 1, 34246 Vellmar oder vorzugsweise per E-Mail in einer pdf-Datei an: bewerbungen@vellmar.de

Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern wird gewährleistet. Die Vorschriften des Sozialgesetzbuches – Neuntes Buch – werden berücksichtigt.

Telefonische Auskünfte erteilt die Teamleiterin der Personalverwaltung Frau Sandrock unter 0561/8292-1041.

Unvollständige Bewerbungsunterlagen, die das Prüfen des Anforderungsprofils nicht ermöglichen, können nicht für das Auswahlverfahren berücksichtigt werden.