Stellenausschreibung
Die Gemeinde Namborn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/n Erzieher/in (m/w/d)
zunächst befristet für die Zeit als Schwangerschaftsvertretung und sich einer evtl. hieran anschließenden Elternzeit in VoIIzeit mit 39 Wochenstunden.
Wir wünschen uns eine Persönlichkeit:
- Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern zum beruflichen Selbstverständnis gehört.
Wir erwarten:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin/zum Erzieher
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit den Familien der Kinder
- Entwicklung von pädagogischen Angeboten
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Teamfähigkeit
- Flexibilität
Wir bieten:
- Nettes kollegiales Team
- Die Möglichkeit aktiv an konzeptionellen Weiterentwicklungen
- mitzuarbeiten
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätig keitsfeld
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Entlohnung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD/TVSuE)
Schwerbehinderte Menschen werden entsprechend den gesetzlichen Vorgaben besonders berücksichtigt.
Die Gemeinde Namborn verfügt über einen Frauenförderplan und hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Sie fordert diese daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben.
Aussagekräftige Bewerbungen mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Ausbildungsnachweise, Zeugniskopien, lückenloser Tätigkeitsnachweis, gerne mit Lichtbild und ggf. Kopien von Arbeitszeugnissen) übersenden Sie bitte bis spätestens 17. November 2023 per Post an das Personalamt der Gemeinde Namborn, Schloßstraße 13, 66640 Namborn.
Es wird gebeten, die Bewerbungsunterlagen nicht in Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen, Schnellheftern oder ähnlichen vorzulegen.
Alternativ können Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an rathaus@namborn.de übersenden. In diesem Fall fassen Sie bitte alle Unterlagen in einer PDF-Datei zusammen. Im Zusammenhang mit einer Bewerbung entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens gemäß der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zu.
Die Information zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Art. 13 DSGVO im Bewerbungsverfahren finden Sie unter www.namborn.de - Datenschutz.