Stellenausschreibung Klimaschutzmanager_in + Fachbereichsleitung 3
Die Verbandsgemeinde Offenbach an der Queich sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/n Klimaschutzmanager/in (m/w/d)
mit Funktion als Fachbereichsleitung & Sachgebietsleitung
| Ihre Aufgaben sind im Wesentlichen: | |
| • | Fachbereichsleitung des Fachbereichs 3 - Bauen |
| • | Sachgebietsleitung des Sachgebiets 3.2 - Facility Management |
| • | Projektmanagement und – entwicklung mit Planung, Termin- und Kostencontrolling sowie der Umsetzung von Maßnahmen des Klimaschutzkonzeptes |
| • | Koordinierung von Projektbeteiligten (u. a. Planungsbüros, Fachplanern, -firmen, interne Stellen) |
| • | Identifizierung und Förderung von Nachhaltigkeitspotentialen |
| • | Bearbeitung von Förderanträgen: Beantragung, Zwischen- und Schlussverwendungsnachweise |
| • | Monitoring und Berichterstattung über Klimaschutzmaßnahmen |
| • | Zusammenarbeit mit kommunalen Mandatsträgern und Gremien, Allgemeine Verwaltungstätigkeiten |
| Ihr Profil: | |
| • | ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelt, Energie, Ingenieurwesen oder Architektur oder gleichartiger/-wertiger Abschluss |
| • | Kenntnisse bzw. Interesse in projektorientierter Arbeitsweise mit Grundkenntnissen im Bereich Projektmanagement |
| • | Kosten- und Verantwortungsbewusstsein bei einem praxisorientierten Problemlöseansatz |
| • | ausgeprägte Führungsqualität und -verantwortung |
| • | sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit |
| • | Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit, selbstständiges Arbeiten |
| • | sichere EDV-Anwenderkenntnisse |
| Wir bieten: | |
| • | eine unbefristete Arbeitsstelle mit gleitenden Arbeitszeiten in Vollzeit |
| • | ein vielseitiges, anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet |
| • | eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Erfahrung des Bewerbers/der Bewerberin in die Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA |
| • | die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge |
| • | Förderung durch Fort- und Weiterbildungsangebote |
| • | Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung |
| • | eine moderne Arbeitsumgebung |
| • | ein gutes Arbeitsklima mit nettem und hilfsbereitem Kollegium |
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, reichen Sie bitte Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis spätestens 14.01.2024 über unser Online-Portal unter https://stellenangebote.offenbach-queich.de/rwxee oder scannen Sie den QR-Code.