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Allgemeines Mitteilungsblatt der Stadt Bad Langensalza
Ausgabe 10/2024
Aktuelles aus der Stadtverwaltung
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Aktuelles aus der Stadtverwaltung

Ausschreibungen für Ausbildungsplätze der Stadtverwaltung Bad Langensalza

für das Ausbildungsjahr 2025

Die Stadtverwaltung Bad Langensalza sucht engagierte Bewerber/innen für die Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten im Fachgebiet Kommunalverwaltung zum Ausbildungsstart 2025.

Die Berufsausbildung ist mit spannenden und wechselnden Tätigkeiten sowie Themen der Kommunalverwaltung verbunden. Arbeiten Sie dicht am alltäglichen Verwaltungsgeschehen mit und lernen Sie die Verwaltung sowie die Stadt Bad Langensalza näher kennen.

Als Verwaltungsfachangestellter sind SIE Ansprechpartner für ratsuchende Bürger, Unternehmen und Behörden.

Wir, die Stadt Bad Langensalza suchen genau SIE!

Was sind die Tätigkeiten einer/eines Verwaltungsfachangestellten?

-

Ermittlung von rechtlichen Sachverhalten

-

Schrift- und Telefonverkehr mit den Bürgern

-

Gesetzestexte verstehen und anwenden

-

Aufgaben im Bereich des Personal- und Rechnungswesens, Ordnungsrechts, Baurechts oder der Beschaffung

Anforderungen:

-

Fachliche Anforderungen

o

Mind. Abschluss der 10. Klasse

o

gute schulische Leistungen,

besonders in Deutsch und Mathematik

-

Persönliche Anforderungen

o

Spaß an Arbeit mit modernen digitalen Medien

o

verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise

o

Interesse an Wirtschaft und Recht

o

kommunikationsvolles und hilfsbereites Auftreten

gegenüber Bürgern

Dauer der Ausbildung:

-

Theorie und Praxis im Wechsel

-

3 Jahre, Verkürzung auf 2 Jahre mit Abiturabschluss

oder als Umschulung möglich

Schulische Ausbildung:

Hauptinhalte der theoretischen Ausbildung sind u. a.:

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Allgemeine Verwaltungs- und Kommunallehre

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Daten- und Textverarbeitung

-

Personalwesen

-

Finanz- und Rechnungswesen

-

Umgang mit Gesetzen

Schulstandorte sind für die 3-jährige Ausbildung in Sondershausen und für die 2-jährige in Gotha.

Praktische Ausbildung:

Die praktische Ausbildung findet in den verschiedenen Fachbereichen der Stadtverwaltung Bad Langensalza statt, wie z. B.:

-

Stadtentwicklung

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Bürgerservice

-

Finanzen

-

Personal/Organisation

-

Kultur/Tourismus/Sport

Die Prüfung:

-

Schriftliche Zwischenprüfung nach der Hälfte der Ausbildungszeit

-

Schriftliche und praktische Abschlussprüfung am Ende der Ausbildungszeit

Die Vergütung und Urlaubsanspruch geregelt nach dem TVAöD:

-

Attraktive Ausbildungsvergütung nach TVAöD

-

Urlaubsanspruch: 30 Tage pro Jahr

Weitere Extras:

-

Betriebliches Gesundheitsmanagement

-

5-Tage Arbeitswoche

-

Flexible Arbeitszeiten

-

Jahressonderzahlung

-

Vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersversorgung

Falls Sie weitere Frage rund um die Ausbildung bei der Stadtverwaltung haben, wenden Sie sich gerne an:

bewerbung@bad-langensalza.de

Die Stadtverwaltung Bad Langensalza sucht engagierte Bewerber/innen die Ausbildung des Gärtners (m/w/d) in der Fachrichtung des Garten- und Landschaftsbaus oder in der Fachrichtung des Zierpflanzenbaus zum Ausbildungsstart 2025.

Die Berufsausbildung ist mit spannenden und wechselnden Tätigkeiten der Garten- und Landschaftspflege bzw. des Zierpflanzenbaus verbunden. Arbeiten Sie dicht am alltäglichen Gärtnergeschehen mit und helfen Sie, dass Bad Langensalza noch schöner wird.

Falls Sie gerne mit Pflanzen umgehen und die Natur entdecken, sind SIE genau die richtige Person!

Was sind die Tätigkeiten eines Gärtners?

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Bearbeitung des Bodens

-

Handhabung und Instandhaltung von Maschinen

-

Umweltschutz

-

Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit

-

Bepflanzung von Beeten

-

Baum- und Pflanzenschnitt

-

Anlegen von Beet- und Pflasterflächen im GaLa-Bau

-

Produktion und Vermarktung im Zierpflanzenbau

Die Anforderungen:

-

Fachliche Anforderungen:

o

Abschluss der 10. Klasse

o

gute schulische Leistungen,

besonders in Mathematik, Biologie

-

Persönliche Anforderungen:

o

Spaß am Umgang mit Pflanzen

o

verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise

o

Teamfähigkeit

o

Interesse an Arbeiten im Freiem

Dauer der Ausbildung:

-

Theorie und Praxis im Wechsel

-

3 Jahre

Schulische Ausbildung:

Hauptinhalte der theoretischen Ausbildung sind u.a.:

-

Organisation und Kontrolle von Bauleistungen und Arbeitsabläufen

-

umweltbewusste Bau- und Pflegemaßnahmen

-

Betriebsausstattung

-

Betriebsorganisation, Vermarktung und Betriebserfolg

Schulstandort ist für die Ausbildung in Erfurt. Zudem finden überbetriebliche Lehrgänge statt.

Praktische Ausbildung:

Die Praktische Ausbildung findet im Fachbereich des Gartenbaus statt.

Dort werden die notwendigen Kenntnisse vermittelt, wie z.B.:

-

Umgang mit Maschinen

-

Praktisches Anwenden der theoretischen Kenntnisse

-

Materialverwendung

-

Bepflanzung von Beeten

-

Pflanzen- und Baumschnitt

Die Prüfung:

-

Zwischenprüfung nach der Hälfte der Ausbildungszeit

-

Abschlussprüfung am Ende der Ausbildungszeit

Die Vergütung und Urlaubsanspruch geregelt nach dem TVAöD:

-

Attraktive Ausbildungsvergütung nach TVAöD

-

Urlaubsanspruch: 30 Tage pro Jahr

Weitere Extras:

-

Betriebliches Gesundheitsmanagement

-

5-Tage Arbeitswoche

-

Flexible Arbeitszeiten

-

Jahressonderzahlung

-

Vermögenswirksame Leistungen und

zusätzliche Altersversorgung

Falls Sie weitere Frage rund um die Ausbildung bei der Stadtverwaltung haben, wenden Sie sich gerne an:

bewerbung@bad-langensalza.de

***

Haben wir Ihr Interesse an einer der oben genannten Ausbildung bei der Stadtverwaltung Bad Langensalza geweckt?

Dann reichen Sie uns bis zum 31.12.2024 eine aussagekräftige Bewerbung ein mit

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Anschreiben

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Lebenslauf

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Abschlusszeugnis bzw. letztes Schulzeugnis, Beurteilungen

und richten Sie diese an:

Stadtverwaltung Bad Langensalza

Personal/Organisation

Marktstraße 1, 99947 Bad Langensalza

oder per E-Mail (PDF-Format) an

bewerbung@bad-langensalza.de

Den kompletten Ausschreibungstext können Sie auf unserer Website unter https://badlangensalza.de/rathaus/ausbildung-karriere/ausbildung/ aufrufen.

Hinweis:

Wir versenden keine Eingangsbestätigungen für eingegangene Bewerbungen, bestätigen Ihnen den Eingang aber gern telefonisch bzw. per E-Mail. Reisekosten und Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Ansonsten werden die Unterlagen von nicht berücksichtigten Bewerberinnen und Bewerbern nach Ablauf von sechs Monaten vernichtet.

Datenschutz:

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1a DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverwahren ein. Die Daten werden mit Ablauf von sechs Monaten nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.