Aktuelles aus der Stadtverwaltung
Stellenausschreibung
Die Stadt Bad Langensalza beabsichtigt
zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stellen
„Kassenkräfte Stadtmuseum (m/w/d)“
durch zwei engagierte und erfahrene Fachkräfte neu zu besetzen.
Es erwarten Sie insbesondere folgende Aufgaben:
| • | Begrüßung der Besucher |
| • | Erteilung von Auskünften zu den Museumsausstellungen sowie zu kulturellen und touristischen Angeboten in Bad Langensalza |
| • | aufmerksame und diskrete Kontrolle im Rahmen der Museumsaufsicht |
| • | Kassierung von Eintrittsgeldern und Einlasskontrolle |
| • | Führung der Kassenbücher |
| • | Umgang mit der Registrierkasse |
| • | Verkauf von Waren aus dem Museumsshop und Getränken |
Die Übertragung weiterer Aufgaben bzw. Änderungen des Aufgabenfeldes bleiben vorbehalten.
Zur Erfüllung Ihrer Aufgaben erwarten wir von Ihnen:
| • | abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Beruf ist wünschenswert |
| • | Kommunikations- und Teamfähigkeit |
| • | freundliches, zuvorkommendes und gepflegtes Auftreten |
| • | Selbstsicherheit und zugleich Kritikfähigkeit gegenüber den Besuchern |
| • | interkulturelle Kompetenz |
| • | Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit |
| • | körperliche Belastbarkeit (gehende und stehende Tätigkeit) |
Wir bieten Ihnen:
| • | eine vorerst bis zum 31.12.2026 befristete Anstellung im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung (7 h/Woche) |
| • | tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) |
| • | Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes |
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns über Ihre aussagefähige Bewerbung nebst Zeugnissen und Nachweisen über die berufliche Qualifikation. Diese richten Sie bitte bis zum 12.12.2025 an folgende Adresse:
| Stadt Bad Langensalza |
| Verwaltungsleitung |
| Personal/Organisation |
| Marktstraße 1 |
| 99947 Bad Langensalza |
Oder per E-Mail im PDF-Format an:
| bewerbung@bad-langensalza.de |
Die Stadt Bad Langensalza fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Hinweis:
Wir versenden keine Eingangsbestätigungen für eingegangene Bewerbungen, bestätigen Ihnen den Eingang aber gern telefonisch bzw. per E-Mail. Reisekosten und Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Ansonsten werden die Unterlagen von nicht berücksichtigten Bewerberinnen und Bewerbern nach Ablauf von sechs Monaten vernichtet.
Datenschutz:
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie ihre Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1a DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverwahren ein. Die Daten werden mit Ablauf von sechs Monaten nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.