Stellenausschreibung

Die Gemeinde Saarwellingen hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Generationengestalter (m/w/d)

beim Amt für Jugend, Senioren und Soziales zu besetzen. Es handelt sich um eine bis zum 31.12.2026 befristete Teilzeitstelle mit höchstens 30 Wochenarbeitsstunden, die je nach persönlicher Voraussetzung bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD vergütet wird. Eine Verlängerung des Projektes ist für weitere 2 Jahre geplant.

Ein Generationengestalter ist für die Koordination des Auf- und Ausbaus einer altersfreundlichen Kommunalstruktur zuständig. Er arbeitet aktiv daran, dass die verschiedenen Generationen voneinander lernen, sich verstehen und gemeinsam die Zukunft gestalten.

Die Aufgaben sind vielfältig und umfassen im Wesentlichen:

Sozialraumanalyse: Bedarfsermittlung und Identifizierung von bestehenden Angebotslücken
Erstellung von Angeboten für die Seniorenarbeit und Vernetzung der bestehenden Angebote zur Seniorenarbeit und Pflege
Aufbau und Begleitung von Netzwerken zu diversen generationenübergreifenden Themen
Öffentlichkeitsarbeit
Teilnahme an Lenkungskreisen und Workshops
Beratung und Lotsenfunktion, Rentenberatung

Ihr Profil:

ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozial- oder Geisteswissenschaften, der Sozialen Arbeit, des Präventions- und Gesundheitsmanagements oder eine vergleichbare Qualifikation oder eine besondere persönliche Eignung
gute EDV-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
eine strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und eine kommunikative Persönlichkeit
ein gültiger Führerschein der Klasse B
die Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten, etwa am Abend oder an Wochenenden, tätig zu sein

von Vorteil sind:

Sprachkenntnisse, vor allem in Französisch
eine abgeschlossene Fortbildung zum Rentenberater/zur Rentenberaterin
Erfahrung in der Leitung von Netzwerkstrukturen

Was wir bieten:

Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
gutes Betriebsklima

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen sowie Frauen, die im Sinne der beruflichen Gleichstellung unter die Regelungen des Frauenförderplanes fallen, werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate zum Nachweis der fachlichen Voraussetzungen sowie der Fahrerlaubnis richten Sie bitte bis spätestens 31.03.2026 per E-Mail an bewerbung@saarwellingen.de. Unvollständige Bewerbungsunterlagen werden im weiteren Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens gemäß der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zu. Genauere Informationen zur Datenverarbeitung können Sie unter www.saarwellingen.de abrufen.

Saarwellingen, den 05.03.2026

(Dr. Horst Brünnet)

Bürgermeister