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Blickpunkt Schwalbach
Ausgabe 13/2026
Amtliche Bekanntmachungen
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Stellenausschreibung - Elektroniker/ in (m/w/d)

Die Gemeinde Schwalbach stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt

1 Elektroniker/ in (m/w/d)

für den Gemeindebauhof in Vollzeit ein.

Das Aufgabengebiet umfasst:

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Montage sowie Wartung und Instandhaltung von Elektroinstallationen, Beleuchtung, u.ä.

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Durchführung von Sicherheitsprüfungen (DGUV V3)

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Dokumentation (Wartungsprotokolle und Instandhaltungsberichte)

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Diagnose und Behebung von Fehlfunktionen

-

Rufbereitschaft und Winterdienst (auch am Wochenende)

-

Sonstige handwerkliche Tätigkeiten

Wir erwarten von Ihnen:

abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, bevorzugt der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik

Berufserfahrung ist von Vorteil

körperliche Belastbarkeit

Technisches Verständnis und selbständige Arbeitsweise

hohe Einsatzbereitschaft und Qualitätsbewusstsein

Flexibilität und Teamfähigkeit

freundliches Auftreten und gute Umgangsformen

Fahrerlaubnis der Klasse B (Fahrerlaubnis der Klasse C wünschenswert)

Wir bieten:

sicheres Beschäftigungsverhältnis

Betriebsrente über die ZVK Saar

motiviertes Team

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Die Stelle wird entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) nach Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA vergütet.

Die Gemeinde Schwalbach verfügt über einen Frauenförderplan. Dieser verfolgt u. a. das Ziel, eine bestehende Unterrepräsentanz von Frauen zu beseitigen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen haben bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung den Vorrang.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Angabe einer Email-Adresse, Kopien von Abschlusszeugnissen, Qualifikationsnachweisen, Beurteilungen) richten Sie bitte bis zum 05.04.2026

online an: 

gemeinde@schwalbach-saar.de

postalisch an: 

Bürgermeister der Gemeinde Schwalbach

Herrn Markus Weber

 Postfach 1040

 66764 Schwalbach

Die eingereichten Bewerbungsunterlagen werden aus Kostengründen nicht zurückgesandt. Wir bitten auf die Zusendung von Originalen, Bewerbungsmappen o.Ä. zu verzichten. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.

Informationspflicht gemäß Datenschutzgrundverordnung (DSGVO):

Im Rahmen der Stellenbesetzung werden Daten (Name, Vorname, Geburtsdatum, Privatadresse, private Telefon-Nr./Email, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Nachweis über Schwerbehinderung) erfasst und diese ausschließlich für die Besetzung der ausgeschriebenen Stelle innerhalb des Unternehmens verwendet und nur durch die hierzu befugten Personen an die für das konkrete Bewerbungsverfahren zuständigen innerbetrieblichen Stellen weitergeleitet.