Bei uns, der Verwaltungsgemeinschaft „Dolmar-Salzbrücke“ mit Amtssitz in 98547 Schwarza ist zum 29. März 2023 in der Kämmerei, eine Stelle als
im Rahmen einer Mutterschutzvertretung zunächst bis zum 05. Juli 2023 zu besetzen. Es besteht die Option der anschließenden Verlängerung für die Dauer der Elternzeit.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen durchschnittlichen Wochenarbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle ist in der Entgeltgruppe E 8 der Anlage 1 Entgeltordnung (VKA) eingruppiert (§ 12 TVöD).
Das vielseitige und anspruchsvolle Aufgabengebiet erwartet Sie:
| - | Erstellung von Haushaltsplänen und Haushaltssatzungen |
| - | Erstellung von Finanz- und Investitionsplänen |
| - | Haushaltsüberwachung |
| - | Erstellung von Haushaltsrechnungen |
| - | Erarbeitung von Haushaltssicherungskonzepten |
| - | Erstellung von Statistiken |
| - | Schulden- und Rücklagenverwaltung |
| - | Vorbereitung von Beschlussvorlagen |
| - | Teilnahme an Gremiensitzungen |
| - | Beteiligungsverwaltung / Aktienverwaltung |
| - | Erarbeitung von Entgelt- und Gebührenkalkulation |
| - | Umsetzung des § 2b UStG |
Das bringen Sie mit:
| - | eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r und der Bereitschaft zu verwaltungsbezogenen Fortbildungen | |
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| oder | |
| - | einen Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt/in | |
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| oder | |
| - | mindestens eine abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten kaufmännischen oder verwaltungsbezogenen Ausbildungsberuf mit mehrjähriger Berufserfahrungen in der öffentlichen Verwaltung und der Bereitschaft zu verwaltungsbezogenen Fortbildungen | |
| - | ein sicheres und umfassendes Anwenderwissen im Umgang mit der MS-Office-Software, insbesondere Excel | |
| - | Kenntnisse zu Kosten- und Leistungsrechnung, zum Controlling, Kreditwesen und Kalkulationen | |
| - | wünschenswert: | |
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| • | sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Gesetze u.a. ThürKO und ThürGemHV |
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| • | Kenntnisse im Verwaltungsrecht, Vergaberecht und Vertragsrecht |
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| • | Leitungserfahrungen |
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| • | Berufserfahrung im Bereich kommunale Finanzverwaltung |
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| • | Kenntnisse des Anwenderverfahrens „H&H pro Doppik“ |
| - | Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Leistungsbereitschaft auch über die reguläre Arbeitszeit hinaus (Teilnahme an Gremiensitzungen) | |
| - | selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise
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| - | Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
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| - | Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen mit dem Privatfahrzeug | |
Das bieten wir Ihnen:
| - | eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst |
| - | die Möglichkeit, Familie und Beruf besser zu vereinbaren |
| - | ein interessantes, abwechslungsreiches, eigenverantwortliches und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem bürgernahen und motivierten Verwaltungsteam |
| - | gleitende Arbeitszeit und die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. jährliches Leistungsentgelt als zusätzlicher leistungsbezogener Bestandteil zum Gehalt und Jahressonderzahlung nach TVöD |
| - | leistungsgerechte Bezahlung nach den Bestimmungen des TVöD |
| - | umfangreiche Angebote zur Fort- und Weiterbildung |
Personen mit Schwerbehinderung bzw. schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, fachlicher Leistung und Befähigung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften vorrangig berücksichtigt. Bitte weisen Sie uns in Ihrer Bewerbung auf eine eventuelle Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.
Wenn Sie Freude am Umgang mit Menschen und Zahlen haben sowie Wert auf ein vielseitiges, interessantes Arbeitsfeld in einem motivierten Team legen, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Zeugnissen, Lichtbild etc. bis spätestens zum 24. März 2023 an die
Verwaltungsgemeinschaft „Dolmar-Salzbrücke“
- Personalverwaltung -
Zella-Meininger-Str. 6, 98547 Schwarza
oder per Mail: k.becker@vg-ds.de
Für weitere Fragen im Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen unsere Personalverwaltung, Frau K. Becker oder Frau T. Kisiel, unter der Tel.-Nr. 036843 792-14 bzw. -13 oder auch per E-Mail unter k.becker@vg-ds.de sehr gern zur Verfügung.
Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsschreiben nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Schwarza, d. 23.02.2023
gez. M. Böttcher
Gemeinschaftsvorsitzende