am 4. Februar in der Georg-Hipp-Realschule
Um die breite Palette an sozialen Berufen und die vielen Möglichkeiten, die sich dabei bieten, vorzustellen, findet am Samstag, 4. Februar von 10 bis 15 Uhr in der Georg-Hipp-Realschule in Pfaffenhofen die zweite Messe für Soziale Berufe statt.
Die Schirmherrschaft hat Landrat Albert Gürtner übernommen. Er wird die Messe an dem Tag auch eröffnen. Albert Gürtner: „Der Bedarf an Fachkräften in sozialen Berufen ist seit der letzten Messe vor drei Jahren noch einmal gewachsen. Mit dieser Messe können wir zeigen, wie viele und welche Möglichkeiten die Arbeit mit und für andere Menschen bietet. Wir freuen uns besonders, dass wir auf der Messe auch über die Staatliche Berufsfachschule für Kinderpflege informieren können, die im Schuljahr 2023/24 in den Räumen der Staatlichen Berufsschule Pfaffenhofen ihren Betrieb aufnehmen wird.“
„Neben Schülerinnen und Schülern, die sich gerade in der Berufsorientierungsphase befinden, möchten wir ausdrücklich auch Quereinsteiger einladen, sich über Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im sozialen Bereich und regionale Arbeitgeber zu informieren,“ ergänzt Elke Dürr, Leiterin der Arbeitsgruppe Kinderbetreuung, Ganztagsbetreuung, Bildung des Bündnisses für Familie Landkreis Pfaffenhofen, welche die Messe organsiert.
30 Aussteller haben sich für die Messe angemeldet. Davon war ein Großteil bereits bei der ersten Messe im Februar 2020 mit dabei:
A.p.e. gemeinnützige Gesellschaft & Förderverein; Abteilung Familie, Jugend, Bildung (Jugendamt); ambuflex GmbH; Amt für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten Ingolstadt-Pfaffenhofen a.d.Ilm; Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Pfaffenhofen und Bezirksverband Oberbayern e. V.; BRK Kreisverband Pfaffenhofen; Caritas Pfaffenhofen; Franziskuswerk Schönbrunn gGmbH und Akademie Schönbrunn; GGSD Berufsfachschule für Pflege und Altenpflegehilfe Pfaffenhofen; GGSD Bildungszentrum Ingolstadt; Heilpädagogisches Zentrum Pfaffenhofen; ilios gGmbH; Ilmtalklinik GmbH; Innovativ-Zentrum Bildung & Beruf uG; Kindertagespflege Grinsekatz; Kreisjugendring Pfaffenhofen; NOVITA Seniorenzentrum; Pflegedienst Gaby Cigler Wolnzach GmbH; Regens Wagner Hohenwart; Gesundheitsamt Sozialdienst/Staatl. anerkannte Beratungsstelle für Schwangerschaftsfragen.
Daneben sind folgende Gemeinden mit ihren Kindertageseinrichtungen vertreten: Gemeinde Pörnbach; Gemeinde Reichertshausen; Gemeinde Rohrbach; Gemeinde Schweitenkirchen; Markt Manching; Stadt Geisenfeld; Gemeinde Ernsgaden; Stadt Pfaffenhofen; Stadt Vohburg; Markt Reichertshofen.
Zum Thema Aus-/Weiterbildung bzw. Umschulung/Quereinstieg und Studium finden ab 11 Uhr 30-minütige Vorträge zu folgenden Berufsbildern statt:
| 11 Uhr | Ergotherapeut*in |
| 11 Uhr und 13 Uhr | Kinderpfleger*in / Erzieher*in |
| 11 Uhr und 13 Uhr | Physiotherapeut*in |
| 11:30 Uhr | Generalistische Pflegeausbildung und |
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| Pflegefachhelfer*in |
| 11:30 Uhr | Studiengang Hebammenkunde (B. Sc.) |
| 12 Uhr und 14 Uhr | Hauswirtschafter*in und Dorfhelfer*in |
| 12:30 Uhr und 13:30 Uhr | Heilerziehungspfleger*in und |
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| Heilerziehungspflegehelfer*in |
| 12:30 Uhr und 13:30 Uhr | Studiengang Soziale Arbeit (B. A.) |
Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist nicht nur für Mütter und Väter ein wichtiges Merkmal der Arbeitgeberattraktivität. Schon bei der Jobauswahl denken viele an eine zukünftige Familiensituation. Zudem haben die Erfahrungen in der Pandemie die Wechselbereitschaft von Arbeitskräften noch einmal erhöht.
Somit kann Familienfreundlichkeit einen wichtigen Beitrag zur Arbeitskräftesicherung leisten. Denn trotz Energiekrise und einem prognostizierten Konjunkturabschwung gibt es keine Hinweise auf eine langfristige Abmilderung der Personalengpässe in Bayern.
Insbesondere kleine und mittlere Betriebe entwickeln kreative Lösungen, um ihren Beschäftigten eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu ermöglichen. Allerdings wird dieses Engagement im Arbeitgebermarketing nach außen oftmals wenig sichtbar.
Das Kommunalunternehmen Strukturentwicklung Landkreis Pfaffenhofen a.d.Ilm (KUS) unterstützt in Kooperation mit der Servicestelle Familienpakt Bayern Unternehmen aus der Region dabei, sich als familienfreundlicher und attraktiver Arbeitgeber noch besser zu positionieren. Mitglieder im Familienpakt erhalten über das kostenfreie Service-Angebot regelmäßig wertvolle Impulse bei der Planung und Implementierung familienfreundlicher Maßnahmen im Betrieb.
„Aktuell sind über 1200 Betriebe als Mitglieder im Familienpakt Bayern aktiv, davon vier aus dem Landkreis Pfaffenhofen. Als KUS möchten wir diese Anzahl in Zeiten des Fachkräftemangels deutlich erhöhen“, erklärt KUS-Vorstand Johannes Hofner.
Vor diesem Hintergrund lädt das KUS familienfreundliche Arbeitgeber aus dem Landkreis zur Kooperationsveranstaltung „Betriebliches Familienbewusstsein als wirksames Instrument der Arbeitskräftesicherung“ ein. Die Teilnehmer erwartet zu Beginn ein Fachimpuls zum Thema „Mit Familienfreundlichkeit überzeugen“ inklusive interessanten Blitzlichtern aus der Praxis. Anschließend findet die feierliche Urkundenübergabe an die neuen Mitgliedsfirmen durch Christian Schoppik, Ministerialdirektor im Bayerischen Familienministerium, statt. Im zweiten Teil der Veranstaltung bietet sich für die Personalverantwortlichen die Gelegenheit zum fachlichen Erfahrungsaustausch beim Praxis-Workshop „Vereinbarkeit Pflege und Beruf“.
Die Kooperationsveranstaltung findet am 8. März von 10 bis 14.30 Uhr im Landratsamt Pfaffenhofen statt und richtet sich an Geschäftsführer und Personalverantwortliche aus familienfreundlichen Unternehmen in der Region.
Das ausführliche Programm und weiterführende Informationen zur Servicestelle Familienpakt Bayern inklusive Anmeldeoptionen sind unter www.kus-pfaffenhofen.de/familie verfügbar.
Arbeitgeber, die an der Veranstaltung Interesse haben, können sich für Rückfragen telefonisch unter 08441-40074-40 direkt an die KUS-Geschäftsstelle wenden.