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Zweite Veranstaltung überzeugt mit konkreten Vermittlungserfolgen und starker Unternehmensbeteiligung

Die InA gGmbH hat am 10.06.2026 erfolgreich die zweite Ausgabe ihres Formats „Mini-Chancen-Markt“ durchgeführt und damit an den gelungenen Auftakt im März angeknüpft. Die Veranstaltung bestätigte erneut den hohen Mehrwert des direkten Austauschs zwischen Arbeitssuchenden und regionalen Unternehmen.

Neben den Teilnehmenden der InA gGmbH nutzten auch Kundinnen und Kunden des Kommunalen Job-Centers die Gelegenheit, mit potenziellen Arbeitgebern persönlich ins Gespräch zu kommen, Fragen zu klären und Perspektiven für ihre berufliche Zukunft zu entwickeln.

Zahlreiche engagierte Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen waren vor Ort vertreten und präsentierten ihre aktuellen Stellenangebote. Mit dabei waren die BIA24 Service GmbH, die BIA24 GmbH Betreuungsdienst, die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar, die Quehenberger Logistics DE GmbH, die Aulbach Automation GmbH, abk Pressenbau sowie die LY-Holding GmbH. Sie gaben Einblicke in ihre Arbeitsfelder und standen den Besucherinnen und Besuchern für individuelle Gespräche zur Verfügung.

Auch die Ergebnisse der Veranstaltung unterstreichen den Erfolg des Formats eindrucksvoll. Insgesamt wurden 135 Bewerbungsunterlagen von Unternehmen angefordert, darüber hinaus ergaben sich 23 konkrete Wünsche nach weiterführenden Vorstellungsgesprächen. Zudem konnten bereits vor Ort neun Praktika vereinbart werden, was den direkten Übergang von ersten Gesprächen in konkrete berufliche Schritte deutlich macht.

Siegfried Eberle, Geschäftsführer der InA gGmbH, zeigte sich sehr zufrieden: „Die zweite Veranstaltung hat den positiven Eindruck unseres Auftakts eindrucksvoll bestätigt. Besonders freut uns, dass aus den Gesprächen direkt greifbare Ergebnisse wie Praktika und weitere Vorstellungsgespräche entstanden sind. Genau dieser unmittelbare Übergang in konkrete Maßnahmen macht den Mini-Chancen-Markt so wertvoll.“

Auch die beteiligten Unternehmen lobten die praxisnahe und zielgerichtete Organisation sowie die Möglichkeit, potenzielle Bewerberinnen und Bewerber direkt kennenzulernen.

Der nächste Mini-Chancen-Markt ist bereits für den 10.09.2026 geplant.