Aus der Verwaltung
Unsere Gaststätte ist ein zentraler Treffpunkt für Einwohner und Besucher und soll ein Ort der Begegnung, des Genusses und der Geselligkeit sein. Sie verfügt über einen ungewöhnlich geschnittenen Gastraum (44 Sitzplätze), eine separiert gelegene Küche mit Speisenaufzug sowie einen attraktiven Biergarten. Veranstaltungen, die über die Hallenverwaltung in der Reichenberghalle gebucht werden, wie z.B. Geburtstage, Hochzeiten oder Firmen-Events, sollen ebenfalls durch den Gaststättenpächter mit Service, Getränken und Speisen versorgt werden. Darüber hinaus können Kulturräume in der Reichenberghalle für Veranstaltungen vom Pächter selbst genutzt werden.
Wir suchen eine Persönlichkeit oder ein Team mit fundierter gastronomischer Erfahrung, das mit Leidenschaft und Kreativität die Zukunft unserer Gaststätte gestaltet. Es wird erwartet, dass neben dem regulären á-la-carte-Geschäft auch größere Veranstaltungen wie Geburtstage, Hochzeiten, Firmen-Events und Vereinsfeiern professionell abgewickelt werden können.
Um allen Bewerbern die gleichen Chancen zu bieten und uns ein umfassendes Bild machen zu können, haben wir ein Anforderungsprofil erstellt, mit dem wir für die Gemeinde Reichelsheim und die Gäste der Gaststätte wichtige Themen im Hinblick auf den Betrieb abfragen. Dieses erhalten Sie vom Fachbereichsleiter FB II: Sicherheit, Soziales und Kultur, Jochen Rietdorf, der unter der Telefonnummer 06164 508-26 oder per E-Mail: hallenverwaltung@reichelsheim.de zu erreichen ist.
Das ausgefüllte Anforderungsprofil senden Sie bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Lebenslauf, Referenzen und einem Finanzierungsnachweis bis zum 30.01.2026 an die Gemeinde Reichelsheim, Fachbereich II: Sicherheit, Soziales und Kultur, Bismarckstraße 43, 64385 Reichelsheim. Gerne kann vorab ein Besichtigungstermin vereinbart werden.
Wir bieten eine gut etablierte Gaststätte in zentraler Lage mit langjähriger Tradition, umfangreiche Räumlichkeiten inklusive Kulturräumen und Biergarten, eine langfristige Pachtmöglichkeit sowie Unterstützung durch die Gemeinde bei der Integration ins Gemeindeleben.
Die Gemeinde behält sich vor, aus den eingegangenen Bewerbungen eine engere Auswahl zu treffen und zu persönlichen Gesprächen einzuladen. Bewerbungen ohne unser Anforderungsprofil können nicht berücksichtigt werden. Eine Entscheidung über die Verpachtung obliegt dem Gemeindevorstand.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und innovative Konzepte