Öffentliche Ausschreibung
Die Grundschule Arzberg sucht nach der Beendigung der Pilotphase eine
Assistenzkraft für den Anfangsunterricht (m/w/d)
zur personellen Unterstützung in der Schuleingangsphase und zur weiteren Umsetzung der spezifischen auf eine heterogene Schülerschaft ausgerichtete Arbeit.
Es handelt sich um eine befristete Stelle für den Zeitraum vom 01.08.2023 bis 31.07.2027 mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 20 Stunden.
| Zu den wesentlichen Aufgaben gehören: | |
| - | selbstständige Planung und Umsetzung von Fördermodulen für ausgewählte Schüler der Klassenstufe 1 und 2 |
| - | Mitarbeit beim Feststellungsverfahren zum sonderpädagogischen Förderbedarf in den Förderschwerpunkten Lernen und emotionale und soziale Entwicklung vor Schulbeginn und in Klassenstufe 1 |
| - | Eigenverantwortliches Führen von Förderplänen |
| - | Unterstützung der verantwortlichen Lehrkraft im Rahmen des gemeinsamen Unterrichts von Kindern mit und ohne Behinderung in enger Teamarbeit |
| - | Unterstützung der Lehrkräfte bei schwierigen Unterrichtssituationen und Hilfestellungen bei Verhaltensauffälligkeiten im Unterricht und bei der Lösung von Konflikten |
| - | Teilnahme und Mitwirkung bei Teamberatungen zur Vor- und Nachbereitung von Unterricht sowie Fallbesprechungen |
| - | Zusammenarbeit mit Eltern und Institutionen |
| - | Engagement bei dem Entwicklungsprozess einer inklusiven Schule |
| Für diese Tätigkeit erwarten wir folgende Voraussetzungen: | |
| - | eine abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft gemäß § 1 Abs. 1-3 der Sächsischen Qualifikations- und Fortbildungsverordnung pädagogischer Fachkräfte in der geltenden Fassung oder als Fachkraft mit einer Qualifikation im Bereich integrative Lerntherapie oder Schulbegleiter mit mehrjähriger Erfahrung und Fortbildungsnachweisen im Förderschwerpunkt „Emotionale/soziale Entwicklung“ |
| - | Sorgfältigkeit und strukturiertes Arbeiten |
| - | Teamfähigkeit und Selbstständigkeit |
| - | gute Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen |
| - | Lernbereitschaft und Lernfähigkeit |
| - | Belastbarkeit und Stresstoleranz |
| - | Fähigkeiten zum lösungsorientierten Umgang mit Konfliktsituationen und Kritik |
Wir bieten Ihnen eine interessante und vielseitige Tätigkeit. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD), bis zur Entgeltgruppe S 11 b. Sie erhalten alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung „klassisch“ per Brief oder per E-Mail an n.leitritz@beilrode.com, wonach Sie die elektronischen Anlagen bitte im pdf-Format übermitteln.
Senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Beurteilungen, Nachweise/ Zeugnisse etc., erweitertes Führungszeugnis nach § 72a SGB VIII bzw. § 30a Bundeszentralregistergesetz, welches jedoch spätestens vor Beginn der Tätigkeit eingereicht werden muss) bis zum 30.04.2023 (Posteingang) an die
Gemeindeverwaltung Beilrode
Haupt- und Personalamt
Bahnhofstraße 21
04886 Beilrode
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Leitritz unter der Telefonnummer (0 34 21) 73 22 11 während der Sprechzeiten.
Sollten Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten Rückumschlag beilegen, senden wir Ihnen die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens gern zurück. Bewerbungsunterlagen ohne ausreichend frankierten Rückumschlag können nicht zurückgesandt werden und werden danach gemäß den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Schwerbehinderte Bewerber oder diesen Gleichgestellten im Sinne des Sozialgesetzbuches (SGB) IX werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen.
Wir weisen auf § 11 Abs. 1 des Sächsischen Datenschutzdurchführungsgesetzes hin, wonach wir zur Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens berechtigt sind. Sie können jederzeit Auskunft über Ihre Person betreffende Verarbeitungsvorgänge personenbezogener Daten, die Berichtigung unrichtiger personenbezogener Daten, die Löschung von personenbezogenen Daten oder die Einschränkung der Datenverarbeitung verlangen sowie der Verarbeitung personenbezogener Daten widersprechen. Sollten Sie zu der Auffassung gelangen, dass die Verarbeitung der Sie betreffenden personenbezogenen Daten nicht rechtmäßig erfolgt, können Sie sich mit Beschwerden an den Datenschutzbeauftragten der Gemeinde Arzberg (juergen.haehnel@dekra.com) wenden.
Kosten, welche im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen (Reisekosten etc.) werden nicht erstattet.