Die Gemeinde Crinitzberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, teamfähige und belastbare Persönlichkeit (m/w/d) als Gemeindemitarbeiter/in zur befristeten Einstellung in Vollzeit.
| Aufgabengebiet: | |
| - | Grünlandpflege sowie Pflanz- und Baumschnittarbeiten |
| - | Unterhaltungs- und Ausbesserungsarbeiten an gemeindeeigenen Anlagen und Einrichtungen, wie z. B. Gebäuden, Spielgeräten, Mauern, Gehwegen, Treppen |
| - | Hilfstätigkeiten bei gemeindlichen Veranstaltungen |
| - | Straßenunterhaltungsarbeiten |
| - | Durchführung von Winterdiensten |
| - | Wartung der betriebseigenen Fahrzeuge |
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| Wir erwarten: | |
| - | eine abgeschlossene Ausbildung in einem mind. 2-jährigen handwerklichen Ausbildungsberuf oder höherwertig |
| - | handwerkliches Geschick, Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität |
| - | Fähigkeiten zum Führen von Baumaschinen, Arbeitsgeräten und sonstigen Werkzeugen |
| - | engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise |
| - | Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und sicheres freundliches Auftreten |
| - | gesundheitliche Eignung zur Ausübung körperlich schwerer Tätigkeiten |
| - | selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise |
| - | Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit (Winterdienst/Bereitschaftsdienste u.a.) |
| - | Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B, BE; |
| - | Führerschein Klasse C1 oder C1E wären von Vorteil |
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| Wir bieten Ihnen: | |
| - | eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen einer befristeten Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden/Woche) zur Krankheitsvertretung |
| - | eine tarifgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe 3 nach TVöD-VKA |
| - | die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen sowie eine ergänzende Altersvorsorge durch die Zusatzversorgungskasse (ZVK) |
| - | Urlaubsanspruch von 30 Tagen sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. |
| - | Einarbeitung durch fachkundige Kolleginnen und Kollegen |
| - | ausreichend kostenfreie Parkmöglichkeiten am Standort |
Die Gemeinde Crinitzberg gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen
Die/ Der nach Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens für die Einstellung vorgesehene Bewerberin/Bewerber ist verpflichtet, ein Behördenführungszeugnis nach § 30 Abs. 5 Bundeszentralregistergesetz beim zuständigen Einwohnermeldeamt zu beantragen und die Erstellungskosten zu tragen. Es ist nicht notwendig, bereits den Bewerbungsunterlagen ein Führungszeugnis beizufügen.
Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, lückenloser Lebenslauf, Schul- und Abschlusszeugnisse mit Notenspiegel, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse, Kopie des Führerscheins) richten Sie bitte bis zum 19.09.2025 an die Stadtverwaltung Kirchberg, Personalwesen, Neumarkt 2, 08107 Kirchberg. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige und fristgerecht eingereichte Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.