Die Gemeinde Kottmar beabsichtigt zum nächstmöglichen Termin die Stelle eines
befristet für mindestens 1 Jahr als Krankheitsvertretung zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 36 Stunden. Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD.
|
| |
| Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Arbeitsbereiche: | |
| - | Unterhaltung und Instandsetzung der gemeindeeigenen Straßen, Wege, Plätze und Einrichtungen |
| - | Pflege der öffentlichen Grünflächen und -anlagen |
| - | Hausmeistertätigkeiten in den öffentlichen Einrichtungen |
| - | Transportarbeiten, Winterdienst |
|
| |
| Unsere Anforderungen an Sie: | |
| - | eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung |
| - | wünschenswert wäre eine abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinenführer (m/w/d) |
| - | den Besitz des Führerscheines der Klassen B, C und T |
| - | ein hohes Maß an Flexibilität, Kooperationsbereitschaft und persönlichen Engagement |
| - | selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit |
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Nachweise hierfür sind den Bewerbungsunterlagen beizufügen.
Vollständige schriftliche Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 30.08.2024 an die Gemeinde Kottmar, OT Eibau, Hauptstr. 62, 02739 Kottmar oder per Mail an Kerstin.Hoehne@gemeinde-kottmar.de.
Mit Hinweis auf die EU-DSGVO wird darauf hingewiesen, dass Bewerber mit der Einreichung ihrer Unterlagen ihr Einverständnis erklären, dass diese dem Personenkreis, welcher mit der Bewerberauswahl beauftragt ist, zur Kenntnis gegeben werden.
Bei Interesse an der Rücksendung der Bewerbungsunterlagen bitten wir um Zusendung eines ausreichend frankierten Rückumschlages. Reisekosten können nicht erstattet werden.
Wir freuen uns Sie kennenzulernen!