| Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: | |
| - | Aufgaben des Brandschutzes koordinieren und kontrollieren |
| - | Beschaffung Ausstattung, Fahrzeuge und Technik |
| - | Sicherstellung der Löschwasserversorgung koordinieren |
| - | Angelegenheiten der Kameraden bearbeiten, insbesondere Aufwandsentschädigungen, Fortbildungen, Reisekosten, Überwachung medizinische Vorsorge |
| - | Daten von Einsätzen, Mitgliedern, Fortbildung, Übungen und Technik erfassen |
| - | Leistungsbescheidung für Hilfeleistungen |
| - | Stellungnahmen zu Bauvorhaben – Aspekte des Brandschutzes |
| - | Zuarbeit zur Brandschutz- und Katastrophenschutzplanung |
| - | Zuarbeit zur Haushalts- und Investitionsplanung sowie fachspezifischen Satzung |
| - | Haushaltssachbearbeitung für Aufgabengebiet |
| Unsere Erwartungen: | |
| - | abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder Verwaltungsfachwirt oder vergleichbare Ausbildung |
| - | besonderes Fachwissen und Erfahrung im Bereich Brandschutz |
| - | aktive Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr und Bereitschaft Feuerwehreinsätze zu unter-stützen wünschenswert |
| - | Befähigungen wie Gerätewart der Feuerwehr, Gruppenführer, Maschinist für Löschfahrzeuge, Maschinist für Hubrettungsfahrzeuge, Atemschutzgeräteträger wünschenswert bzw. Bereitschaft zur Fortbildung |
| - | sicherer Umgang MS-Office insbesondere Excel und Bereitschaft Fachanwendungen zu erlernen |
| - | engagierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise |
| - | gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamgeist |
| - | Führerschein Klasse B |
| Was bieten wir Ihnen? | |
| - | unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 Stunden/Woche), Teilzeit möglich |
| - | Vergütung im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD 9a |
| - | eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung |
| - | eine flexible Arbeitszeitregelung |
| - | Fortbildungsangebote zur Weiterentwicklung der Fachkompetenz |
Ist Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen aus-sagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 14.09.2025 mit dem Hinweis „Bewerbung – nicht öffnen“ an die
Stadt Vetschau/Spreewald
Sachgebiet Personal
Schlossstraße 10
03226 Vetschau/Spreewald
Bewerbungen in elektronischer Form (Dateianhänge ausschließlich im PDF-Format) richten Sie bitte an personal@vetschau.com. Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurücksenden und Bewerbungs- bzw. Fahrtkosten nicht erstatten können.
Bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der EU-Datenschutzgrundverordnung sowie des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes gespeichert und ausschließlich für den Zweck dieses Verfahrens verarbeitet und genutzt. Ihre per-sehnlichen Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben. Weitere Informationen finden Sie unter: https://stadt.vetschau.de/datenschutz/datenschutzinformationen-bei-stellenausschreibungen.html