Stellenausschreibung

Verbandsgemeindeverwaltung Westerburg

Die Verbandsgemeinde Westerburg mit rund 23.000 Einwohnern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im

Sachgebiet Einführung Wiederkehrender Beitrag

(EGr. 5/6 TVöD)

in Vollzeit, derzeit mit 39 Stunden/Woche. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2023 zu besetzen.

Mit der Umstellung im Beitragsrecht in Rheinland-Pfalz ist es notwendig geworden, für die künftigen Abrechnungsverfahren eine Vielzahl von Daten/Informationen in einer Spezialsoftware zu erfassen.

Ihre Aufgaben:

• Grundstücksdaten, Informationen aus Bebauungsplänen und Eigentümerdaten sind teils automatisiert und teils von Hand in eine Spezialsoftware einzupflegen
• Unterstützung des zuständigen Sachbearbeiters in der Schaffung der Grundlagen für die spätere, IT-gestützte Durchführung von Abrechnungsverfahren

Fachliche Voraussetzungen:

Bewerberinnen und Bewerber sollten

• über eine abgeschlossene Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/r oder über einen Abschluss als Verwaltungswirt/in (allgemeine Verwaltung) verfügen
• Im Falle des Ausbleibens geeigneter Bewerber/innen mit dem notwendigen Abschluss kann der Zugang zu dieser Aufgabe auch mit einem Abschluss zum/zur Rechtsanwaltsfachgehilfen /-gehilfin oder mit einer mind. dreijährigen kaufmännischen Ausbildung ermöglicht werden.
• über gute EDV-Anwenderkenntnisse in den MS Office-Produkten verfügen

Persönliche und soziale Kompetenzen

• Ruhe und Ausdauer für eine konzentriertes Arbeiten in teilweise gleichförmigen Aufgaben
• Bereitschaft zur Einarbeitung in ein neues Aufgabenfeld

Unser Angebot

• ein modernes Arbeitsumfeld
• eine Tätigkeit mit Eigenverantwortung

• Vergütung nach dem TVöD die im öffentlichen Dienst gültige Zusatzversorgung beim Renteneintritt von TVÖD-Beschäftigten

Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie unter www.vg-westerburg.de oder mit Hilfe des QR-Codes.

Hinweise:

Gemäß § 7 TzBfG weisen wir darauf hin, dass die Stelle dem Grunde nach teilbar ist.

Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt (§ 10 LGG). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wenn Sie Interesse haben, richten Sie Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen, inkl. einschlägiger Abschluss- und Dienst- bzw. Arbeitszeugnissen bis zum 14.08.2022 auf dem Postweg oder als ein PDF (Bewerbungen, die aus mehreren PDF-Dokumenten bestehen, können nicht in unserem Auswahlverfahren berücksichtig werden!) an folgende Adresse:

Verbandsgemeindeverwaltung Westerburg,

Neumarkt 1,

56457 Westerburg

bewerbung@VG-Westerburg.de

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen

Herr Abteilungsleiter Dirk Trompeter, Tel. 0 26 63-291-400 und

Herr Büroleitender Beamter Markus Sehr, Tel. 02663-291-100

zur Verfügung.