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Wäller Wochenspiegel - Anzeiger für die Verbandsgemeinde Westerburg
Ausgabe 5/2025
Hauptthemen - Seite 4
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Hauptthemen - Seite 4

Verbandsgemeindeverwaltung Westerburg

Die Verbandsgemeinde Westerburg mit rund 23.500 Einwohnern sucht nächstmöglichen Zeitpunkt

Mitarbeiter*innen für die Betreuung von Grundschulkindern

an verschiedenen Grundschulstandorten in der

Verbandsgemeinde Westerburg (m/w/d)

im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung (Mini-Job)

in Teilzeit mit ca. 5-6 Std./Woche

Vergütung TVöD E 3

Unser Betreuungsangebot umfasst eine erweiterte schulische Betreuung in Form einer täglichen Betreuung vor Unterrichtsbeginn und/oder Nachmittagsbetreuung nach Unterrichtsende.

Während der Schulferien sind keine Dienste zu leisten.

Die Aufgabe ist bis zum Schuljahresende (31.07.2025) befristet. Gleichwohl wird im Anschluss eine Weiterbeschäftigung angestrebt.

Ihre Aufgaben
  • Betreuung von Schulkindern im Alter von 6 – 10 Jahren
  • Je nach Schulstandort Begleitung des Mittagessens
  • Spiel- und Beschäftigungsangebote
  • Ansprechpartner für die Kinder bei allen Sorgen und Nöten
Was bringen Sie mit?

Pädagogische Vorbildung wäre wünschenswert (nicht Bedingung) und Sie haben Erfahrung in der Kinderbetreuung.

Ein fröhliches, den Kindern zugewandtes Wesen.

Persönliche Kompetenzen wie Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit, Teamfähigkeit, Kreativität, Flexibilität, Humor sowie Freude an der Arbeit.

Hinweise:

Wenn diese Aufgabe Sie anspricht, dann richten Sie Ihre Bewerbung bis zum

11. Februar 2025 vorzugsweise per PDF oder auch auf dem Postweg an folgende Adresse:

Verbandsgemeindeverwaltung Westerburg

Schulverwaltung, z. Hd. Frau Ochs

Neumarkt 1

56457 Westerburg

E-Mail: Schulverwaltung@vg-westerburg.de

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt (§ 81 SGB IX).

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen geben Sie uns Ihre Einwilligung, Ihre von Ihnen übersendeten personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu verarbeiten (vgl. Artikel 6 DSGVO; siehe auch § 32 BDSG).

Diese Erklärung kann widerrufen werden.

Wir verwenden die Daten ausschließlich und während des Bewerbungsverfahrens.

Für Rückfragen zur Aufgabe und deren Organisation: Frau Ochs, Tel. 02663/291-306.