Stellenausschreibung

Der Landkreis Neuwied (ca. 180.000 Einwohner*innen) verbindet den Mittelrhein mit der landschaftlichen Schönheit des Westerwaldes und liegt mitten im Naturpark Rhein-Westerwald. Die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der kreisangehörigen Stadt Neuwied und überzeugt als Arbeitgeberin durch moderne und arbeitnehmerfreundliche Arbeitsbedingungen.

Die Kreisverwaltung hat ein eigenes Personalentwicklungskonzept. Ein wichtiger Baustein ist die Qualifizierung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.

Beim Landkreis Neuwied ist zum 01.11.2023 eine Stelle als

Lebensmittelkontrolleur (m/w/d) zur Ausbildung

zum Einsatz im Amt für Veterinärwesen und Lebensmittelüberwachung in Vollzeit zu besetzen.

Allgemeine Informationen zur Ausbildung:

• Dauer: zwei Jahre
• der theoretische Unterricht findet an der Akademie für Öffentliches Gesundheitswesen in Düsseldorf statt
• die praktischen Ausbildungsabschnitte finden im Veterinärwesen und der Lebensmittelüberwachung der Kreisverwaltung in Neuwied statt
• die Ausbildungskosten trägt die Kreisverwaltung Neuwied
• für die Dauer der Abordnung zur Gesundheitsakademie besteht Anspruch auf Trennungsgeld nach der Landestrennungsgeldverordnung Rheinland-Pfalz

Ihr Profil:

Voraussetzungen für die Ausbildung sind:

• Berufsabschluss mit zusätzlicher Fortbildungsprüfung aufgrund des Berufsbildungsgesetzes, der Handwerksordnung (Handwerksmeister m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit staatlicher Prüfung in einem Lebensmittelberuf oder
• Fachhochschulabschluss in einem Studiengang, bei dem Kenntnisse und Fähigkeiten auf dem Gebiet der Lebensmittel, Tabakerzeugnisse, kosmetische Mittel und sonstigen Bedarfsgegenständen vermittelt worden sind (z.B. Hygiene, Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie, Veterinärhygiene)
• gute Kommunikationsfähigkeiten, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie selbständiges Arbeiten
• Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu dienstlichen Zwecken einzusetzen
• die Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb festgelegter Arbeitszeiten Dienst zu verrichten
• gute EDV-Grundkenntnisse

Wir bieten:

• ein für die Dauer der Ausbildung befristetes Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst unter Eingruppierung in die Entgeltgruppe 5 in Verbindung mit weiteren tariflichen Leistungen wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung und leistungsorientiertes Entgelt
• nach erfolgreicher Ausbildung die Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis unter Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9a TVöD
• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und engagierten Team
• einen familienfreundlichen Arbeitsplatz bei weitgehend flexiblen Arbeitszeiten
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung

Bei gleicher Eignung und Qualifikation können Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt werden.

Bei Rückfragen stehen Ihnen Herr Roos (Tel.: 02631/803-671) und Frau Uslu (Tel.: 02631/803-452) gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online über www.interamt.de (Stellenangebots-ID: 980292).