Wussten Sie eigentlich...?
Liebe Bürgerinnen und Bürger,
in der Rubrik „Wussten Sie eigentlich…?“ berichte ich Ihnen alle zwei Monate aus meinem Arbeitsalltag als Samtgemeindebürgermeister. Für meine Beiträge greife ich aktuelle Themen, aber auch Wissenswertes und Kurioses auf. Hierdurch möchte ich Ihnen einen Einblick in die Arbeit im Rathaus geben und die Abläufe in Kommunalpolitik und Verwaltung einfach und verständlich erklären.
Wünschen Sie sich über ein bestimmtes Thema mehr Informationen oder haben Sie Rückfragen zu diesem Beitrag? Ich freue mich über Ihre Rückmeldung und Ihr Feedback per Mail unter buergermeister@sg-hankensbuettel.de oder telefonisch unter 05832 8310.
Unser Rathaus-Team: eine gute Mischung aus jung & dynamisch sowie erfahren & routiniert
Liebe Bürgerinnen und Bürger,
wussten Sie eigentlich, dass wir als Samtgemeinde Hankensbüttel fast 80 Mitarbeitende beschäftigen und damit einer der größten Arbeitgeber in der Umgebung sind?
Wenn von über 80 Beschäftigten die Rede ist, klingt das erst einmal nach einer ziemlich großen Zahl. Natürlich arbeiten nicht alle Personen bei uns im Rathaus, und auch nicht alle Mitarbeitenden sind in Vollzeit beschäftigt. Nur etwa ein Drittel aller Samtgemeinde-Beschäftigten arbeiten tatsächlich in Vollzeit, alle anderen arbeiten gemäß individuell vereinbarter Stundenzahl. So gewährleisten wir nicht nur allgemein Flexibilität im Alltag unserer Beschäftigten, sondern sind zudem ein besonders attraktiver und familienfreundlicher Arbeitgeber.
Um Ihnen einen Überblick über die Mitarbeitenden der Samtgemeinde zu geben, finden Sie in jedem Mitteilungsblatt und auch auf unserer Website das Telefonverzeichnis mit allen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern. Hinzu kommen noch weitere Mitarbeitende in den „Außenstellen“, zum Beispiel die Kolleginnen in den Schulsekretariaten oder die Schulhausmeister, das Personal im Waldbad, die Mitarbeitenden in der Jugendförderung, die beiden Kollegen im Samtgemeinde-Bauhof, die Kollegin im Büro in Steinhorst, aber auch die Reinigungskräfte unserer Liegenschaften.
Gut die Hälfte der Mitarbeitenden ist unter 40 Jahren alt; der Altersdurchschnitt beträgt insgesamt 45 Jahre. Nur gut 20% der Beschäftigten sind Männer – entsprechend hoch ist damit auch der Anteil von Frauen in Führungspositionen. Damit haben wir in unserem Team eine gute Mischung aus jung und dynamisch sowie erfahren und routiniert. Im Vergleich zu anderen Kommunen haben wir, auch proportional zur Einwohnerzahl gesehen, einen vergleichsmäßig niedrigen Personalaufwand (dieser wird als sog. „Personalintensität“ gemessen).
Übrigens: Dass das Rathaus mittwochs geschlossen ist bedeutet nicht automatisch, dass die Beschäftigten im Rathaus freihaben. Zwar kann am Mittwoch besonders flexibel Gebrauch von der Gleitzeitregelung gemacht werden, gleichwohl eignet sich der Tag ohne Kundenverkehr besonders zum „Abarbeiten“ oder für interne Rücksprachen, Besprechungen oder Konferenzen.
Für Ihre Fragen zur Arbeit in unserer Verwaltung stehe ich Ihnen jederzeit gern persönlich zur Verfügung.