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Amtsblatt Limburgerhof
Ausgabe 27/2024
Gemeindemitteilungen
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Stellenausschreibung

Bei der Gemeinde Limburgerhof ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Baumpfleger, Gärtner im Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

im Bereich des Servicebetriebes Bauhof zu besetzen.

Die Einstellung erfolgt als Vollzeitkraft mit 39 Wochenstunden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.

Aufgabenschwerpunkte

  • Durchführung von Baumpflegemaßnahmen an Einzelbäumen und in flächigen Gehölzbeständen - gemäß ZTV-Baumpflege, mit der Hubarbeitsbühne
  • Durchführung von Gehölzrückschnitten und Fällarbeiten an Einzelbäumen und in flächigen Gehölzbeständen
  • Durchführung von Artenschutzprüfungen und Artenschutzmaßnahmen in Zusammenhang mit der Baumpflege
  • Umsetzung der Grünflächenstrategie der Gemeinde Limburgerhof im Arbeitsbereich Baumpflege, bspw. Bau von Nisthilfen oder Habitaten und Umsetzung von Artenschutzmaßnahmen
  • Aufräum- und Häckselarbeiten
  • Fahrertätigkeiten z. B. Abfuhr von Grünschnitt und Häckselgut
  • Baustelleneinrichtung, Sicherung von Arbeitsstellen im Straßenverkehrsbereich
  • Maschinenpflege
  • Arbeiten im Rahmen des Winterdienstes – auch außerhalb der regulären Arbeitszeit ggf. auch an Wochenenden und Feiertagen
  • Ausführung von landschaftsgärtnerischen Tätigkeiten im Grünbereich
  • Straßen- und Wegeunterhaltung

Persönliche Voraussetzungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem grünen Beruf z. B. Gärtnerin/Gärtner (m/w/d), Forstwirtin/Forstwirt (m/w/d) oder vergleichbar
  • Abgeschlossene Ausbildung zum FLL-Baumkontrolleur oder Bereitschaft diese zu erwerben
  • Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Richtlinien, insbesondere ZTV-Baumpflege
  • Praktische Erfahrung in der Baumpflege (AS-Baum II)
  • Gute Pflanzenkenntnisse und solides Fachwissen im Bereich Artenschutz in der Baumpflege
  • einschlägige Berufserfahrung und Erfahrungen in der Personalführung
  • Erfahrungen im Umgang mit digitalen Baumkatastern
  • Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung
  • Kenntnisse der ökologischen und klimatischen Bedeutung von urbanen Baumbeständen
  • Kenntnisse der Richtlinien zur Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen (RSA) von Vorteil
  • Teamfähigkeit, eine eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise
  • Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich; Fahrerlaubnis der Klasse CE bzw. Bereitschaft diese zu erwerben

Wir bieten Ihnen

  • Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 6 TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung
  • die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzliche betriebliche Altersversorgung)
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit
  • feste Arbeitszeiten mit wechselndem Arbeitsbeginn im Sommer und Winter
  • die Möglichkeit eines Zuschusses zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
  • Jobticket und Bike-Leasing zu attraktiven Konditionen
  • eine überregionale Straßenverkehrsanbindung sowie einen direkten S-Bahn-Anschluss
  • Bike-Leasing zu attraktiven Konditionen
  • kostenlose Parkplätze direkt an der Einrichtung

Überlassen Sie uns bitte Ihre Bewerbung bis zum 21. Juli 2024

Wir würden uns darüber freuen, wenn Sie an unserem Online-Bewerbungsverfahren teilnehmen. Hierfür nutzen Sie bitte den nebenstehenden QR-Code. Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch. Bei technischen Rückfragen zur Online-Bewerbung wenden Sie sich gerne an die Personalstelle Frau Hey 06236 691-127, bei Fragen zum Auswahlverfahren sowie Fragen zu den Bewerbungsvoraussetzungen (Anforderungen) wenden Sie sich gerne an die Fachbereichsleiterin, Frau Mata, unter der Telefonnummer 06236 691-153 oder den Bauhofleiter, Herrn Dambach, unter der Telefonnummer 06236 465560. Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Limburgerhof fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitsgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. (Foto: pixabay)