Unsere Kinder sind uns wichtig!
Bei der Gemeinde Limburgerhof ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)
in unserem JugendKulturZentrum unbefristet zu besetzen.
Die Einstellung erfolgt als Teilzeitkraft mit 16 Wochenstunden.
| Aufgabenschwerpunkte | |
| • | Mitarbeit in den offenen Treffs für Kinder und Jugendliche |
| • | Entwicklung und Durchführung freizeitpädagogischer Angebote und Ferienangebote |
| • | Begleitung der Ehrenamtlichen, Freiwilligen und Peers im Arbeitsfeld |
| • | Initiierung, Planung und Durchführung von Projekten |
| • | Netzwerkarbeit im Sozialraum |
| • | Konzeptionelle Weiterentwicklung pädagogischer Angebote |
| Persönliche Voraussetzungen | |
| • | Ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik |
| • | Kenntnisse der Arbeitsprinzipien und Methoden der Offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie der aufsuchenden Jugendarbeit |
| • | Erfahrung in der Gruppenarbeit mit Kindern und Jugendlichen |
| • | Engagement für die Belange von Kindern und Jugendlichen |
| • | Konzeptionelle und methodische Kompetenzen im Bereich der Partizipation, Demokratiebildung und Genderarbeit |
| • | Interkulturelle Kompetenz |
| • | Medienkompetenz |
| • | Bereitschaft zur Arbeit in den Abendstunden, an Wochenenden sowie in den Ferienzeiten |
| Wir wünschen uns | |
| • | Flexibilität |
| • | Einsatzfreude, Durchsetzungskraft und Kreativität |
| • | Fähigkeit, in Netzwerken und in Teams zu arbeiten |
| • | Lust auf die Umsetzung innovativer und kreativer Ideen |
| • | Motivation zur konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung |
| • | Erlebnispädagogische Weiterbildung und/oder handwerkliche Fähigkeit |
| Wir bieten Ihnen | |
| • | Eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe S11b TVöD-SuE |
| • | Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzliche betriebliche Altersversorgung, etc.) |
| • | Bei einem unmittelbaren Wechsel aus einer Beschäftigung im TVöD Arbeitsverhältnis oder eines vergleichbaren Tarifvertrages übernehmen wir die bisher zurückgelegte Stufenlaufzeit derselben Entgeltgruppe |
| • | Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz am Standort Limburgerhof |
| • | Interne und externe Fortbildung |
| • | Ein kollegiales Netzwerk im Kreis |
| • | Aktive Beteiligungen an Arbeitskreisen im Gemeinwesen |
| • | Projektbezogene Arbeitszeitmodelle |
| • | Eine überregionale Straßenverkehrsanbindung sowie einen direkten S-Bahn-Anschluss |
| • | Jobticket und Bike-Leasing zu attraktiven Konditionen |
| • | Kostenlose Parkplätze direkt an der Einrichtung |
| • | Attraktive Mitarbeitervorteile (z. B. Corporate Benefits) |
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann überlassen Sie uns bitte Ihre Bewerbung bis zum
31.12.2024
Wir würden uns darüber freuen, wenn Sie an unserem Online-Bewerbungsverfahren teilnehmen. Hierfür nutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung" unterhalb der Stellenanzeige. Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch. Bei technischen Rückfragen zur Online-Bewerbung wenden Sie sich gerne an die Personalstelle Frau Hey 06236 691-127, bei Fragen zum Auswahlverfahren sowie Fragen zu den Bewerbungsvoraussetzungen (Anforderungen) wenden Sie sich gerne an den Leiter des JugendKulturZentrums Herrn Müller 0152 29580404.
Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Limburgerhof fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitsgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. (Foto: Altmann, pixabay)