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Treffpunkt Eisenberg
Ausgabe 9/2024
Amtlicher Teil
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Stellenausschreibung Elektromeister

Die KEEP GmbH Eisenberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

Meister(in) oder Techniker(in) in einem elektrotechnischen Beruf (m/w/d)

für den Netzbetrieb im Bereich Strom. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Planung und Umsetzung von Projekten im Mittel-, Niederspannungsnetz, der Netzleittechnik und der Straßenbeleuchtung

Führung und Leitung der Netzmonteure

Planung, Durchführung und Überwachung von Aufträgen (einschließlich Überprüfung der Materialreservierung) sowie Absprache und Terminierung mit Auftragnehmern

Anlegen von Aufträgen und Bestellanforderungen sowie Abrechnung von Baustellen

Koordinierung und Dokumentation der Wartung und Kontrolle der eingebauten Anlagenteile

Technische Kundenbetreuung einschließlich Betreuung der Fremdfirmen

Durchführung von Störungsbeseitigungen und Rufbereitschaft

Wir erwarten:

Kenntnissen in den Bereichen der Mittel- und Niederspannungsversorgung, Netzleittechnik und Straßenbeleuchtung.

Erfahrungen in der Ausführung sowie Beaufsichtigung von Tiefbauarbeiten

Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen

Führerschein der Klasse B, wünschenswert ist ein Führerschein der Klassen BE, idealerweise haben Sie einen Führerschein der Klasse C1 beziehungsweise C1E

Selbständige, verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen alle Vorzuge eines öffentlichen Arbeitgebers:

Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersversorgung und Zeitwertkonto

Jahressonderzahlung

Fahrradleasing

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf, Ihren Zeugnissen und einem Lichtbild, gerne auch per Mail, bis zum 29. Februar 2024 bei der

Verbandsgemeindeverwaltung Eisenberg (Pfalz)

- Personalabteilung -

Postfach 12 40

67299 Eisenberg (Pfalz)

mail: personalamt@vg-eisenberg.de

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Lieser (Tel.: 06351/407-111) gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt.

Ihre Bewerbung wird nach den datenschutzrechtlichen Vorschriften behandelt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.